ΔΙΕΘΝΕΙΣ ΜΕΤΑΒΟΛΕΣ ΣΤΗΝ ΟΡΓΑΝΩΣΗ ΤΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

Πώς μπορούμε να κατανοήσουμε τις αλλαγές που λαμβάνουν χώρα στην οργάνωση της εργασίας στη τρέχουσα περίοδο στην οποία τα πληροφοριακά μέσα εργασίας και οι διασυνδέσεις των επιχειρήσεων και των αγορών ανατρέπουν τις ισορροπίες που είχαν διαμορφώσει τον κόσμο της εργασίας μεταπολεμικά, στις περισσότερες χώρες της Ευρώπης και, αν και υστερότερα, στην Ελλάδα; Ποιες είναι οι επιπτώσεις αυτών των μεταβολών στους εργαζόμενους και στους θεσμούς της εργασίας; Το ερευνητικό πρόγραμμα WORKS προσπαθεί να κατανοήσει τις μεταβολές στην οργάνωση της εργασίας, όχι αποκλειστικά στο πλαίσιο των επιχειρήσεων αλλά σ' αυτό της παγκόσμιας αναδιάρθρωσης των αλυσίδων αξίας, δηλαδή της αποσύνθεσης και ανασύνθεσης κλάδων, επιχειρήσεων, παραγωγικών διαδικασιών, ειδικεύσεων και δεξιοτήτων. Το ερευνητικό πρόγραμμα "Η οργάνωση της εργασίας και οι αναδιαρθρώσεις στην κοινωνία της γνώσης" (Work Organisation and Restructuring in the Knowledge Society) χρηματοδοτήθηκε από την Ευρωπαϊκή Ένωση το 2005 στα πλαίσια του 6ου Πλαισίου για την Έρευνα. Με συνεργάτες από 17 διαφορετικά ερευνητικά ινστιτούτα σε 14 χώρες-μέλη της Ε.Ε., το Πρόγραμμα συνδύασε τη θεωρητική επεξεργασία με τη λεπτομερειακή ανάλυση ευρέος φάσματος στατιστικών δεδομένων και με μελέτες περίπτωσης, προκειμένου να συλλάβει τις αλλαγές που λαμβάνουν χώρα στους σύγχρονους κόσμους της εργασίας.